Diversidade e inclusão na Specialty Rental - Atlas Copco Brasil
Atlas Copco Brasil - Specialty Rental - Serviços Especializados de Aluguel
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Diversidade e inclusão na Atlas Copco Specialty Rental

Na Atlas Copco Specialty Rental, acreditamos que a diversidade é um fator essencial para o nosso sucesso a longo prazo. Para capturar oportunidades de crescimento global e explorar todo o conjunto de talentos, nos esforçamos para aumentar a diversidade e buscamos trabalhar com a inclusão em todos os aspectos de nossas operações.

Interessado em participar da equipe Rental? Navegue pelas vagas disponíveis.

Na Atlas Copco Specialty Rental, acreditamos em uma cultura que incentiva a diversidade de ideias, convidando todas as vozes para a mesa. 

Além disso, existem correlações claras entre diversidade, inclusão e

Criatividade e inovação

Inovação e lucratividade

Recrutamento e retenção dos melhores talentos

Em que acreditamos

Nada El Hameed
Nada El Hameed
Gerente de RH Oriente Médio e Índia
 
Gerente de RH Oriente Médio e Índia
Gerente de RH Oriente Médio e Índia
Nada El Hameed – Gerente Regional de RH
Nada El Hameed – Gerente Regional de RH
"Eu sempre fui criticada por liderar com empatia e compaixão. Isso significando que não entendo as necessidades, operações e resultados dos negócios. Eu me rebelo completamente contra isso!! Recuso-me a aceitar que as empresas e as pessoas estejam em lados opostos da balança. Acredito que as pessoas são as criadoras de negócios bem-sucedidos… E, para liderar um negócio bem-sucedido, precisamos adotar uma liderança humanista, compassiva e empática. Simplificando, é uma situação em que todos ganham! Vamos desafiar os estereótipos de gênero, um desafio de cada vez, para um futuro igualitário!"
 
"Eu sempre fui criticada por liderar com empatia e compaixão. Isso significando que não entendo as necessidades, operações e resultados dos negócios. Eu me rebelo completamente contra isso!! Recuso-me a aceitar que as empresas e as pessoas estejam em lados opostos da balança. Acredito que as pessoas são as criadoras de negócios bem-sucedidos… E, para liderar um negócio bem-sucedido, precisamos adotar uma liderança humanista, compassiva e empática. Simplificando, é uma situação em que todos ganham! Vamos desafiar os estereótipos de gênero, um desafio de cada vez, para um futuro igualitário!"
 
 
"Você precisa de uma equipe para ganhar o jogo!”

"Você precisa de uma equipe para ganhar o jogo!”

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"Uma cultura inclusiva permite que todos tenham oportunidades iguais de contribuir para o sucesso”

"Uma cultura inclusiva permite que todos tenham oportunidades iguais de contribuir para o sucesso”

Conheça Marina Zinchenko, Vice-presidente de Marketing da Atlas Copco Specialty Rental América do Norte. Ela compartilha sua visão sobre diversidade e inclusão.

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