Bezárás

Tom Putzeys

Miután pszichológiából PhD fokozatot szerzett, Tom Putzeys pályát váltott, és megkezdte utazását a szoftvermérnökök világába. Az Atlas Copcónál landolt, és most a kompresszorok intelligens vezérlési megoldásaira összpontosít. 

„Pszichológiai tanulmányaim során sokat foglalkoztam az agy működésével és az információfeldolgozással. Sok mérnöki eszközt és modellt használtam, ez vezérelt a döntésben, hogy mérnöki munkát keressek” – fogalmaz Tom. Mérnöki pályáját egyetemi szoftvermérnöki diplomával folytatta, majd egy tanácsadó céghez csatlakozott. „Ennek a cégnek volt egy tehetséggondozó programja, amely keretében egy éven át lehetett valamelyik résztvevő vállalatnál dolgozni. Ezt követően a céggel együtt eldönthettem, hogy folytatom-e vagy sem. Így kerültem az Atlas Copcóhoz”. – emlékszik vissza, és hozzáteszi, hogy a program segítségével találkozott jelenlegi vezetőjével. 

Tom Putzeys - Team Leader Software Engineer in Airtec

Valami nagyobb dologhoz való hozzájárulás

Tom hamar ráébredt, hogy hosszabb ideig szeretne a vállalatnál maradni. „Már az első napon tudtam, hogy szeretnék valami nagyobbhoz hozzájárulni. Nem volt jó érzés arra gondolni, hogy egy év után továbbállok. Részese akartam lenni a hosszútávú sikereknek.” – teszi hozzá. 

„Kezdetben nem volt teljesen világos, hogy mit fogok csinálni, de hamar megértettem, hogy a munkamódszer passzol hozzám. Egy csomó érdekes projekt is épp akkor indult.” – meséli. Már néhány hónapja a cégnél volt, amikor eldőlt, hogy megtörténhet a hivatalos átállás, és csatlakozhat a céghez.  

Az innováció játszótere

Tom jelenlegi szerepe, mint az Atlas Copco Airtec részlegének szoftvermérnök-csoportvezetője, a mai napig az innovációról szól. Az Airtec a kompresszorokhoz használt kompresszorelemek és központi alkatrészek széles skáláját tervezi, fejleszti és gyártja. Tom munkája a következő generációs intelligens kompresszorvezérlők tervezése körül forog. „A K+F részlegnél igyekszünk a lehető legtöbb újítást létrehozni, és nagy szabadságot kapunk a különböző technológiák felfedezése terén.” – mondja, és példaként kiemeli a vezérlők kompresszoron belüli szerepét. „A vezérlők olyan, kompresszorokat meghajtó intelligens számítógépek, amelyek megmondják a kompresszornak, hogy mikor induljon el és mikor álljon le. A csapatom készíti azt a beágyazott szoftvert, amely lehetővé teszi a vezérlők számára, hogy kommunikáljanak a hardverrel.” – mondja, és hozzáteszi, hogy a csapata a hardverek, a kompresszorok és a vezérlők széles skálájáért felel.

Új megoldások fejlesztése a kompresszorok világában

A dolgok internetének megjelenésével számos lehetőség nyílik a kompresszorok távfelügyeletére és vezérlésére. „Olyan új megoldásokat kell kifejlesztenünk, amelyek még nem léteznek a kompresszorok világában. Ez azt jelenti, hogy ihletet kell merítenünk más ágazatokból, hogy lássuk, mi működik, és hogyan. Fontos, hogy lássuk az összképet, és jó irányba tereljük a csapatot.” – mutat rá Tom, és hozzáteszi, hogy szereti figyelni, ahogy az új technológiák keresésének, a koncepciók igazolásának és a technológiák életre keltésének a kombinációja megvalósul a csapata és más érintett személyek erőfeszítései révén.

Tanácsa mindazoknak, akik újak a cégnél, az, hogy legyenek ambiciózusak és fedezzenek fel új dolgokat: „Próbálj meg kilépni a komfortzónádból, lépj kapcsolatba a lehető legtöbb emberrel, hogy tágítsd a tudásod. Az Atlas Copco egyik nagy előnye, hogy sok új dolgot kipróbálhatunk, ez valóban az innováció játszótere.” – zárja gondolatait.

Ismerje meg munkatársainkat
profile of PT employee Kaja Kaus
Ismerje meg munkatársainkat
Tekintse meg állásajánlatainkat
Tekintse meg állásajánlatainkat