Soluţiile noastre
Unelte şi soluţii industriale
Soluţii
Products
Unelte şi soluţii industriale
Power Equipment
Soluţii
Products
Power Equipment
Energy Storage Systems
Atlas Copco Rental
Soluţii
Compresoare de aer si solutii de comprimare a aerului
Soluţii
Produse
Compresoare de aer si solutii de comprimare a aerului
Produse şi soluţii
Soluţii
Energy Storage Systems

Persoane şi echipe talentate

Un spaţiu de lucru incluziv, unde angajaţii au oportunităţi egale este fundamentul inovaţiei şi al rezultatelor durabile. Iată de ce acordăm prioritate incluziunii, depunem eforturi pentru creşterea diversităţii, încurajăm mobilitatea şi asigurăm condiţii pentru creşterea şi dezvoltarea angajaţilor.                 

Discuţie de echipă într-un birou Atlas Copco

Suntem decişi să promovăm şansele egale în procesele de angajare şi promovare. Luăm o atitudine fermă împotriva hărţuirii şi a altor forme de discriminare şi avem sesiuni de training şi procese implementate pentru a aborda orice abuz împotriva codului nostru de etică. Citiţi mai multe despre Codul de Practici de Afaceri.

Oportunitatea ca angajaţii să înveţe şi să îşi dezvolte noi aptitudini în mod continuu este vitală. O platformă globală de dezvoltare a competenţelor asigură oportunităţi de învăţare uşor accesibile. Feedbackul transparent şi constructiv este o parte importantă, iar discuţiile privind performanţa şi dezvoltarea sunt continuate sistematic.

Angajaţii noştri sunt încurajaţi să preia noi provocări şi să depăşească graniţele de ordin geografic, organizaţional şi cultural. Piaţa noastră internă de locuri de muncă se bazează pe principiul că oricine are talent şi se poate dezvolta. Toate posturile libere, cu excepţia celor de CEO, sunt publicate pe piaţa noastră internă de posturi.

Aflaţi mai multe despre obiectivele, ţintele şi performanţele noastre aferente oamenilor şi culturii.