Firma Atlas Copco zdobywa nagrodę za zapewnienie bezpieczeństwa pracy z substancjami niebezpiecznymi
Dział Atlas Copco Industrial Technique zdobył nagrodę w konkursie Good Practice Awards, którego organizatorzy w tym roku skupili się na odpowiednim obchodzeniu się z substancjami niebezpiecznymi. To wyraz uznania dla zaangażowania całej firmy w poprawę jakości powietrza podczas testów laboratoryjnych.
Przy wierceniu w materiałach takich jak tytan, aluminium czy włókno węglowe powstaje dym, pył i mgła olejowa. Z dymem nie radziły sobie nawet maski oddechowe — ani filtr systemu wentylacji.„Mieć przeczucie, że jakość powietrza nie jest dobra, to jedno, ale namacalny dowód całkowicie zmienia stan rzeczy. Skonsultowaliśmy się z inżynierem ochrony środowiska pracy, który wie, jak przeprowadzić odpowiednie pomiary” — mówi Thomas Tipan, specjalista BHP i inżynier laboratoryjny w firmie Atlas Copco.Zawartość mgły olejowej w powietrzu była 1,5 raza wyższa od dopuszczalnej. A przy pomiarze zawartości nanocząsteczek w powietrzu, gdzie nie ma jasnych ograniczeń, przyrząd zatrzymał się na wartości 550 000.Karin Järverud, kierownik laboratorium w firmie Atlas Copco, informuje: „Przeprowadzaliśmy badania laboratoryjne, wiercąc w różnych rodzajach materiałów i korzystając z masek oddechowych, filtrów plecakowych świeżego powietrza, a także kombinezonów ochronnych. Kierownictwo nie oszczędzało na bezpieczeństwie, ponieważ jest ono priorytetem”.Modernizacja laboratorium trwała dwa lata, a gdy dobiegła końca, przeprowadzono powtórne pomiary zawartości cząsteczek w powietrzu. Tym razem mgła olejowa mieściła się w dozwolonym limicie, a odczyt zawartości nanocząsteczek był 500 razy niższy niż poprzednio — niższy nawet niż w pomieszczeniach biurowych.Kierownik laboratorium Karin Järverud podkreśla, że za sukcesem Atlas Copco stoi współpraca w całej firmie. W projekt zaangażowano wiele osób. Wszystkie pomagały sobie nawzajem i dzieliły się spostrzeżeniami. Oczywiście niezbędna była koordynacja i cierpliwość.„Ta nagroda dowodzi, że postępujemy właściwie” — dodaje Karin Järverud. „To podręcznikowy przykład, który pokazuje, jak ludzie powinni współpracować w celu poprawy warunków w miejscu pracy”.Nagrodę w konkursie Good Practice Awards zdobyło także Krajowe Centrum Wspierania Nauczycieli Chemii, jedna z największych szwedzkich organizacji charytatywnych, która pomaga w nauczaniu chemii w szkołach gimnazjalnych i ponadgimnazjalnych. Nagrody zostaną wręczone w listopadzie w siedzibie Europejskiej Agencji Bezpieczeństwa i Zdrowia w Pracy w Bilbao.