Rozwój

W naszym zmieniającym się świecie niezbędne jest ciągłe uczenie się i rozwijanie swoich umiejętności. Nasza kultura organizacyjna aktywnie promuje rozwój zawodowy i osobisty każdego pracownika. U nas to Ty bierzesz odpowiedzialność za swój rozwój zawodowy, a my stwarzamy Ci możliwość ciągłego zdobywania i pogłębiania wiedzy oraz umiejętności.

Woman and man discussing about details on tablet.

Twoja misja

Po rozpoczęciu pracy każdy otrzymuje misję, czyli zadania za które będzie odpowiedzialny na swoim stanowisku. Przełożony będzie Cię wspierał w realizacji twojej misji.

Szeroka oferta szkoleń

Nasze szkolenia są dostępne w różnych formach, tak aby pracownik mógł jak najlepiej z nich skorzystać. Oferujemy szkolenia online, webinary, filmy, podcasty, a także szkolenia w miejscu pracy np. w warsztacie serwisowym oraz w salach szkoleniowych.

Learning Link to platforma, gdzie możemy rozwijać swoje kompetencje

Learning Link to nasza ogólnogrupowa platforma szkoleniowa, w której oferujemy szeroki zakres szkoleń. Poza naszymi wewnętrznymi ścieżkami rozwojowymi pracownicy mają dostęp do ponad 15 000 szkoleń oferowanych przez LinkedIn.

Możesz się uczyć w dowolnym czasie i miejscu!

Kobieta pracująca w dziale badań i rozwoju

Wsparcie coachingowe i informacje zwrotne

Metoda rozwoju peer-to-peer coaching (nauka od współpracowników), on-the-job coaching (nauka w miejscu pracy), mentoring oraz informacje zwrotne od klientów, menedżera i kolegów — tak dzielimy się wiedzą i doświadczeniami.

To Ty kierujesz swoim rozwojem

Wychodzimy z założenia, że każdy z nas jest odpowiedzialny za swój rozwój, a zadaniem przełożonego jest wspieranie rozwoju pracownika.

Nieobsługiwana przeglądarka